É uma empresa especialista na contratação e administração de profissionais para empresas nacionais e multinacionais, atendendo o Brasil e a América Latina. A empresa está no mercado ha 30 anos, e desde então vem se dedicando no desenvolvimento, e promovendo, as melhores soluções em gestão de pessoas e serviços.

A RN Nossa se dedica aos serviços de recrutamento, seleção, orientação e contratação de profissionais para trabalhos permanentes, terceirizados e temporários, processo legal das contratações e gerenciamento das equipes por meio das melhores ferramentas tecnológicas do mercado. Assim pode atender às necessidades crescentes e variáveis do mercado de trabalho.

Tipos de trabalho que você encontra no site da RH Nossa

CLT – Consolidação das Leis do Trabalho que regulamenta as relações trabalhistas, tanto do trabalho urbano quanto do rural. Quem é registrado pela CLT tem direito em Registro em Carteira de Trabalho, jornada de Trabalho, período de descanso, férias, medicina do trabalho, categorias especiais de trabalhadores, proteção do trabalho da mulher, contratos individuais de trabalho, organização sindical, convenções coletivas, fiscalização, justiça do trabalho e processo trabalhista.

Leia mais :

RH Nossa recruta 800 pessoas para trabahar em Pedágios no Paraná. Veja vagas abertas e cidades com vagas de emprego acessando este link !




PJ – Pessoa Jurídica é um tipo de trabalhador que as empresas estão buscando hoje em dia. A pessoa que quer trabalhar como PJ deve abrir o CNPJ, e por meio desse é possível prestar serviços diretamente nas empresas contratantes. Contudo, é preciso saber que, quem trabalha assim abre mão dos seus direitos trabalhistas. Mas, em compensação, a remuneração costuma ser bem acima do mercado.

Temporário – essa modalidade é utilizada pelas empresas em momentos pontuais, como por exemplo, Black Friday, Fim de Ano e Páscoa. Quando as empresas contratam por tempo determinado, elas não precisam se preocupar com os procedimentos burocráticos de contratação e um longo processo de seleção e recrutamento. Porém, quando o colaborador se sai bem no serviço, a empresa pode vir a contratá-lo após término de contrato temporário.

Aprendiz – Programa Jovem Aprendiz é para jovens com idade entre 14 e 24 anos que devem ter contrato de trabalho especial, em CTPS, ajustado por escrito e por prazo determinado. Por meio do programa o jovem recebe a formação técnico-profissional metódica, compatível com o seu desenvolvimento físico, moral e psicológico. Daí, o prazo de trabalho não pode ultrapassar 24 meses.

Terceirizado – Terceirização do trabalho é o modo que muitas empresas vêm utilizando para contratar serviços determinado serviço. Para não ter trabalho de fazer recrutamento e seleção por pessoa, uma empresa contrata outra empresa para fazer esse serviço. Assim, a empresa recebe um grupo de pessoas já preparadas para o serviço, e não individualmente. Ficando assim, empresa para empresa.

RH Nossa vagas de emprego

Vagas no Paraná – Curitiba, Pato Branco, São José dos Pinhais, Afonso Pena, Cidade Industrial, Cidade Jardim, Colombo, Irati, Campina Grande do Sul, Campo Largo e mais cidades

Fiscal de Loja
Técnico de Instalações
Técnico de Obras
Analista de Instalações
Auxiliar de Armazém
Auxiliar de Produção
Psicólogo Jr. (Oncologia) – Unimed
Assistente Administrativo (Faturamento) – Unimed
Enfermeiro Auditor Jr (Contas Médicas) – Unimed
Analista de Comércio Exterior
Assistente de Recursos Humanos
Auxiliar de Logística
Operador Polivalente de Logística
Aprendiz de Manutenção
Aprendiz de Desenvolvimento de Produtos
Analista Comercial/Vendedor
Auxiliar de Prevenção de Perdas
Jardineiro /Auxiliar de Limpeza de Vidros – Fachadas
Técnico de Manutenção
Auxiliar de Armazém
Projetista Mecânico
Tratorista
Ajudante de Sinalização
Encarregado de Mecânica
Projetista Mecânico
Soldador – Magius
Auxiliar Técnico de Conservação
Auxiliar de Almoxarifado
Agente de Tráfego
E muito mais

Vagas emprego RH Nossa SP

Têm vagas em São Paulo, Guarulhos, Atibaia, Barueri, Jundiaí, Mogi das Cruzes, Campinas, Cajamar

Assistente de TI – Segurança da Informação (PcD)
Ajudante de Carga Descarga Portas- Prédio
Analista de Suporte PL
Técnico de Eletrônicos
Auxiliar de Expedição E commerce
Auxiliar Técnico de Serviços TOP
Conferente de Materiais
Auxiliar de Apoio Logístico
Analista de Recursos Humanos PL
Assistente de Recursos Humanos
Analista de Meio Ambiente JR
Analista Administrativo JR
Auxiliar de Prevenção e Perdas
Além de mais

Em nossas pesquisas, encontramos também vagas em Betim, Varginha, Sete Lagoas, Vespasiano/MG; Santa Maria, Pelotas, Bagé, Caxias do Sul, Cachoeirinha/RS; Florianópolis/SC; João Pessoa, Patos/PB; Caruaru, Recife, Garanhuns/PE; Ilhéus, Salvador/BA; Praia Brava, Itajaí, Porto Belo/SC; Belém/PA; Teresina/PI; Cuiabá/MT; Serra/ES. No entanto, novas oportunidades estão sempre surgindo e novas vagas são publicadas constantemente no site da RH Nossa. Por isso, outras cidades e estados podem aparecer na lista de vagas quando você leitor for pesquisar vagas no site.

RH Nossa vagas de emprego cadastre-se

O cadastro RH Nossa vagas de emprego é feito no site rhnossa.abler.com.br

Para se cadastrar na vaga desejada, acesse a lista de vagas por cidade e depois entre na janela Candidatar. Ou você escreve o nome da cidade, ou nível de vaga ou o tipo de contrato ou todas as opções. Esses campos de busca estão no começo da página, antes da lista geral de vagas.

Saiba mais

Ao acessar a página de cada vaga você confere todas as informações sobre o cargo, como função, área de trabalho, tipo de contrato, onde vai trabalhar, horário de trabalho, benefícios, requisitos e até o salário, mas apenas alguns cargos informam o salário antes da candidatura. Quando não informado, aparece assim : “a combinar”.

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Vagas RH Nossa Pedágios Paraná

São 800 vagas no total para a área de atendimento ao cliente, fiscalização e manutenção, as quais podem ser concorridas pelos candidatos que têm o ensino fundamental ou médio e CNH, que vai depender do cargo escolhido, que pode ser como técnico, auxiliar e operacional.

Leia mais

RN Nossa abre vagas de emprego em São Paulo, Paraná, Santa Catarina, Minas Gerais, Bahia, Pernambuco e em mais regiões do Brasil, para diversos campos de trabalho e empresas : Veja vagas abertas e cadastre-se acessando este link !

Confira alguns dos cargos com vagas Pedágios Paraná publicados no site da RH Nossa e funções a serem exercidas.

Técnico de Eletroeletrônica – Necessário Técnico completo em Elétrica, Eletrônica ou em Eletroeletrônica, experiência anterior em Elétrica ou Eletrônica, conhecimento em automação e desejável NR 10, 11, 33 e 35 atualizadas e Pacote office intermediário.

-Função : Desenvolve as demandas técnicas dos Sistemas de ITS (sistema inteligente de tráfego) ao longo da rodovia, Pedágio, TI e predial; efetuar manutenção em equipamentos de radares estáticos físicos, (hardware e lógica), e software de operação; efetuar manutenções em Vias AVI e Manuais, Painéis de mensagem, sistema de análise de tráfego, Torres de comunicação, Sistema Fibra Óptica, cabeamento de rede e hardwares relacionados.

Técnico de Obras – Ensino médio completo; desejável experiência em fiscalização de obras, Técnico Edificações ou Técnico Estradas e CNH B obrigatório.

-Função : Elabora o relatório de acompanhamento mensal das atividades com registro fotográfico; acompanha atividades de obras e manutenção de praças de pedágio, garantindo que as instalações estejam operacionais e atendam aos padrões de qualidade e segurança exigidos; Auxílio à equipe de obras nos diversos serviços de acompanhamento de produção e qualidade.




Agente de Tráfego III (Motorista Guincho Pesado) – CNH B obrigatório, CNH D ou E (diferencial).

-Função : Presta serviços de guincho pesado de remoção de veículos pesados na rodovia com pane e/ou acidentados, inspeção de tráfego e no atendimento aos usuários, auxiliando nas operações rodoviárias de rotina, sinalização de emergência, zela pela conservação da rodovia e da segurança dos usuários, suporte a outros serviços que necessitarem de apoio desse equipamento.

Agente de Tráfego I (Motorista veículos leves e médios) – CNH B obrigatório, CNH D ou E (diferencial).

-Função : Conduz veículos leves ou médios para inspecionar os trechos da rodovia, verificar anormalidades nas pistas de rolamento, acostamentos, e faixas de domínio, verificar serviços e obras irregulares, elaborar relatórios e solicitar providências; participa de todos os atendimentos na rodovia, de forma a garantir a segurança de outras equipes e usuários; efetuar a fiscalização da área de domínio, visando um melhor desempenho operacional e segurança na execução dos trabalhos; retira objetos, animais domésticos ou silvestres, vivos ou mortos, que coloque em risco a segurança dos usuários.

Operador de Conserva II (Limpeza, conservação e sinalização de vias) – CNH Categoria B.

-Função : Dirige o veículos de transporte, opera o equipamento giro zero no corte mecanizado de grama; executar serviços gerais de limpeza, conservação e sinalização de vias; realizar Poda/supressão de árvores e arbusto, roçagem de grama e limpeza, cumprindo todas as normas estabelecidas pela empresa; realiza serviços de manutenção predial diversas como sistemas hidráulicos, pinturas, alvenarias em geral, portas e esquadrias em geral, dentre outros.

Líder de Sinalização – Desejável conhecimento do manual de sinalização obras do Manual DER, Normas de sinalização e Obrigatório CNH Categoria D.

-Função : Responde pela equipe de sinalização vertical bem como dirigir o caminhão e zelar por todos os equipamentos da equipe; responsável pela execução e qualidade do serviços executados, apresentando fotos, relatórios e planilhas afins do serviço executado, quando houver necessidade; responsável pelo procedimentos padrões referente ao SSO e check-list.

Tratorista – Obrigatório Carteira de Motorista Categoria D, desejável experiência como tratorista.

-Função : Opera tratores com implementos para roçada, limpeza, poda e corte de árvore e arbustos, refiladora, arado ou conforme a necessidade da empresa.




Motorista de Caminhão Puxador de Guia– Ensino fundamental completoe e Carteira de Motorista Categoria D obrigatório.

-Função : Conduz o caminhão de pintura nos serviços a serem realizados nas rodovias; executa o serviço de puxador de guia, será responsável pela conservação do caminhão, bem como de seus equipamentos; responsável por realizar diariamente check-list do caminhão e cabine suplementar.

Agente de Pedágio I (Atendimento/Arrecadação/Op. Caixa) – Ensino médio completo, desejável experiência anterior em atendimento e movimentações monetárias (Atendimento/Op. Caixa), conhecimento em atendimento ao público e informática básica.

-Função : Arrecada tarifas de acordo com a classificação e a categoria dos veículos, efetua troco em moedas corrente, certificando -se da autenticidade das cédulas, guarda os valores arrecadados em local apropriado e emite recibo dos valores recebidos; confere e controla os cupons; presta informações e distribui material comunicação de campanhas aos usuários, bem como auxiliar na orientação do tráfego na praça de pedágio; auxilia nas operações de pista na praça de pedágio, tais como abertura e fechamento de pistas de arrecadação com cones de sinalização; verificação das condições de funcionamento dos equipamentos e sinalização, desvios de carros e filas para outras cabines; retirada de carros enguiçados da pista para o acostamento; apoio aos usuários e seus veículos; repasse e recepção de informações via rádio, apoiando os colaboradores e operadores de CCO/ CCA, e realizar operação papa fila quando houver; presta serviço de atendimento ao usuário realizando cobrança nas praças de pedágio.

A função envolve digitação das informações da cobrança no sistema, fechamento de caixa, auxílio ao usuário na pista automática e informação de evasão de veículo através de rádio.

Líder de Equipe – Carteira de motorista categoria D

-Função : Dirige o veículo de transporte, administra e fiscaliza o trabalho da equipe de varrição, auxilia na administração e fiscalização do trabalho da equipe, visando a segurança dos usuários e dos seus colegas de trabalho, assegurando o atendimento de prazos estabelecidos pelo contrato de concessão; responsável pela execução e qualidade do serviços executados, apresentando fotos, relatórios e planilhas afins do serviço executado, quando houver necessidade; responsável pelo procedimentos padrões referente ao SSO e check-list.

Ajudante de Sinalização Vertical – Exige o ensino fundamental

-Função : Executa o carregamento e descarga, dos insumos para a implantação/manutenção de sinalização vertical; auxilia no carregamento, descarga de placas e cones e auxilia a implantação da sinalização de obras; executa o serviço de homem bandeira; executa serviços de colocação, alinhamento, e fixação das defensas metálicas e placas de sinalização vertical, utilizando ferramentas manuais.




Ajudante de Sinalização Horizontal – Ensino fundamental

-Função : Executa o carregamento no caminhão, de tinta e micro esferas nos compartimentos pertinentes a esses produtos, no carregamento, descarga de placas e cones e auxilia a implantação da sinalização de obras; executa o serviço de homem bandeira; executa serviços de pré marcação, posicionamento de gabaritos para pintura manual; auxilia na descarga e arrumação de materiais de pintura no almoxarifado; auxilia na limpeza de todo o equipamento de pintura após os serviços de campo. Quando necessário, auxilia na fabricação de placas, na implantação de sinalização vertical, implantação e substituição de tachas. Para algumas atividades, pode ser necessário o uso de equipamentos elétricos de corte e fixação, tais como esmerilhadeira, furadeiras, serras de corte, solda, entre outras.

Vagas RH Nossa Pedágios Paraná inscreva-se

Para fazer inscrição vagas RH Nossa abertas para trabalho no Pedágio Paraná, acesse www.rhnossa.com.br/paraempresas/#recrutamento

Para escolher a sua vaga e se cadastrar, entre no campo “Para Candidato – Vagas”. Logo abaixo na página, há um campo com nome das cidades e as vagas disponíveis. Daí, entre no link com o nome da cidade onde deseja trabalhar.Na página seguinte aparece o nome do cargo e cidade. Acesse o link “Candidatar”, leia as informações sobre o cargo e em seguida acesse o link “Candidatar-se”.

O processo seletivo dos participantes 2023 ocorre em dois momentos. O primeiro foi em novembro e o segundo será feito no mês de dezembro 2023.

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